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丹麦医疗器械公司招聘绩效专员
来自:    时间:2019年   阅读1358次     【
康乐保是一家丹麦医疗器械企业,在中国有一千多人,年销售额十亿左右。 
现在希望招一个绩效专员(SFE specialist) 
  
主要职责: 
销售相关日常工作:调整销售团队区域和指标,收集确认销售运营信息 
奖金计算:计算销售团队的绩效情况,每个季度计算销售队伍奖金 
数据分析:基于Excel的简单数据分析工作 
  
主要要求: 
211商科、理工科专业 
有基本的沟通技巧 
会使用Excel简单公式 
会简单英语听说读写 
  
汇报线: 
SFE总监(也就是我) 
  
其他说明: 
这个岗位是一个临时岗位,只有一年有效期,如果公司相关部门出现空岗,会优先考虑 
转正。 
公司会正常付薪水和交五险一金。由于是临时岗位,最低工资只能保证6000一个月。 
  
如果想进入医药行业,喜欢数据分析,可以以本职位为跳板入行。本行业收入尚可,比 
较稳定,没有失业风险。本人脾气好,不藏私,保证你在职期间掌握基本SFE技能。 
  
除社会招聘外,也欢迎对本专业感兴趣,到现在还没有满意工作的优秀应届毕业生尝试 
一下。 
  
请把您的简历发到:CNBIC@coloplast.com 
-- 

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mmm123123 说:
    人生当中有四堂课,我们是一定要上的,哪四堂课呢?1、读万卷书2、行万里路3、阅人无数4、名师开悟。
bestme 说:
    听了老师讲的领导力是一门情商修炼专题,让我明白情商对一个领导者有多重要啊
bestme 说:
    平庸的员工是昂贵的,只有优秀的员工才是免费
qwerty 说:
    老师讲如何才能让员工自动自发的去工作,总得来说就是让员工有获得感,给企业创造利润也就是给自己增加收入
qwerty 说:
    听了老师讲解的企业管理方法--拆解后,对如何检查部署的执行力有更高的认识。
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