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中交基础设施养护集团有限公司招聘公告
来自:    时间:2019年   阅读1376次     【
根据中交基础设施养护集团有限公司整体战略发展的需要,现公开招聘,具体事宜公告如下:

一、公司简介

中交基础设施养护集团有限公司(以下简称“中交养护集团”)是中国交通建设股份有限公司(以下简称“中国交建”)在打造“五商中交”、“率先建成具有全球竞争力的世界一流企业”的征程中,着力于供给侧结构性改革而作出的战略决策和前瞻性布局,整合内外部养护业务优质资源而设立的专业子集团,负责开展基础设施建管养综合性业务,是中国交建“投资-建设-运营”全产业链的主要组成部分。

中交养护集团具有工程勘察综合类甲级、公路行业设计甲级、公路工程施工总承包壹级、工程咨询甲级、公路工程试验检测综合甲级、公路工程试验检测桥梁隧道专项、建筑行业设计乙级、市政行业设计专业乙级,市政公用工程施工、建筑工程施工总承包叁级,公路路基工程、路面工程、地基基础工程、桥梁工程、隧道工程、特种工程(结构补强)专业承包,公路养护工程施工从业资质一类、二类(甲级)、三类(甲级)等资质和国家级检验检测机构资质认定证书、国家实验室认可证书、国家检验机构认可证书,通过了质量、环境、职业健康安全管理体系认证。

 中交养护集团以新技术、新材料、新工艺为先导,打造拥有自主知识产权的核心竞争优势,致力于成为国内外基础设施养护业务的行业引领者。业务范围涵盖公路、桥梁、隧道、市政与交通工程、铁路与轨道交通、港口、机场、海洋工程、工业与民用建筑、产业园区、地质生态环保等各类基础设施养护领域的全产业链条,覆盖基础设施投资、建设、运营的全寿命周期。包括:规划、咨询、勘察设计、监测、试验检测、诊断评估、养护实施;各类基础设施改扩建投资、设计施工总承包;资产管理体系及系统建设;管养智能技术开发应用;新材料新设备研发及产业化;灾害治理与环境整治;养护业务领域投资及资本运作;培训教育等。

 中交养护集团将秉承“交融天下,建者无疆”的企业精神和“让世界更畅通,让城市更宜居,让生活更美好”的企业愿景,致力于成为“养护标准的主要制定者、养护技术的主要引领者、养护新模式的主要探索者、养护服务的主要提供者”,建设国际一流基础设施养护综合服务商,在全球范围内积极寻求合作,与各界同仁携手共创美好未来!

中交养护热忱欢迎有识之士加盟。

二、招聘岗位

岗位名称1:科技交流与合作处-处长

岗位职责

1、负责科技交流与合作管理;

2、负责科技品牌及技术推广;

3、负责科研外委采购管理;

4、负责行业协会和学会的管理;

5、负责内部期刊管理;

6、协助主要领导制定科技发展规划;

7、完成领导交办的其他工作。

任职要求

1、土木工程等相关专业,研究生及以上学历;

2、8年以上相关工作经验;具有国家相关部委、研发机构、科研院所、学会、协会同类岗位经历者优先;

3、英语六级以上,能够熟练运用于科技交流及合作工作;

4、性格开朗,责任心强,具备良好的表达能力和沟通协调能力。

岗位名称2:成果及产业化处-处长

岗位职责:

1、负责科技成果、标准、工法、专利等知识产权的维护及管理;

2、负责指导技术中心进行科技成果转化、产业化示范;

3、负责指导下属单位研发中心升级申报工作;

4、负责高新企业申报和维护;

5、完成领导交办的其他工作任务。

任职要求:

1、土木工程等相关专业,研究生及以上学历;

2、8年以上相关工作经验;具备高等院校、研发机构、大型企业同类岗位经验者优先;

3、熟悉国家知识产权管理与成果转化相关政策;

4、责任心强,工作踏实,具备良好的执行力和协调能力;

岗位名称3:科技研发处-科技项目管理岗

岗位职责:

1、在处长领导下实施科研项目的申报、立项、评审、验收等管理和服务工作;

2、参与科研项目立项的形式审查、合同签订、实施过程中的督导检查、验收评审;

3、配合相关处室进行科技信息统计;

4、负责科技简报的编写和管理工作;

5、配合科技项目管理信息系统建立维护,建立健全科研项目台帐管理和相关数据库;

6、参与科技会议的筹备;

7、及时完成领导交办的其他工作任务

任职要求:

1、土木工程、工程管理等相关专业,研究生及以上学历;

2、具有工程师及以上职称;

3、熟悉科技管理相关业务流程,具有5年以上大型建筑类企业科技研发管理实践经验或研发机构、科研院所同类岗位经验者优先;

4、具备较强的责任心、良好的职业素养和执行能力。

三、应聘方式

1、报名方式:

符合条件的应聘人员请下载并填写《应聘人员登记表》(附件)请发送至邮箱hrzhaopin@ccrb.com;

邮件标题 “XXX岗位-应聘者姓名”;除邮件外,不接受其他形式报名。

2、报名时间:即日起至2019年6月10日。

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mmm123123 说:
    人生当中有四堂课,我们是一定要上的,哪四堂课呢?1、读万卷书2、行万里路3、阅人无数4、名师开悟。
bestme 说:
    听了老师讲的领导力是一门情商修炼专题,让我明白情商对一个领导者有多重要啊
bestme 说:
    平庸的员工是昂贵的,只有优秀的员工才是免费
qwerty 说:
    老师讲如何才能让员工自动自发的去工作,总得来说就是让员工有获得感,给企业创造利润也就是给自己增加收入
qwerty 说:
    听了老师讲解的企业管理方法--拆解后,对如何检查部署的执行力有更高的认识。
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